La clef de voûte de notre différenciation est la notion de PRATIQUE AUGMENTEE.
De nos expériences professionnelles, nous avons choisi d’apporter à nos clients un surcroît de valeur ajoutée.
Celle-ci consiste à regarder avec lucidité les points vifs issus des réalités de terrain et à y apporter des réponses durables notamment en adaptant les approches méthodologiques classiques.
Nous rendons lisible pour nos clients l’opérationnalisation de cette valeur ajoutée « augmentée ».
Les trois piliers qui la composent sont :
- Le souci de la prévention quaternaire.
- Le discernement issu de la lecture clinique et systémique des faits.
- Les processus de la flexibilité systémique et intégrative®.
Notre démarche tournée vers l’AGIR :
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Trouver la capacité de dépasser les contradictions sans les éviter.
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Savoir faire face, accepter et trouver une ouverture.
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Retrouver la possibilité de choix pertinents en dépit des restrictions indépassables.
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Clarifier, simplifier sans être simpliste : traiter la complexité en comprenant ses contextes.
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Optimiser ses potentiels humains et organisationnels sans se porter préjudice dans le temps.
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Développer ses habiletés et compétences pour conserver cette flexibilité systémique (psychologique et organisationnelle)
« Augmentées » par 8 principes de différenciation :
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Enrichir nos préconisations et recommandations par un apport inédit issu de la pratique clinique psychologique et psychothérapeutique adaptée aux organisations.
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Enrichir le monde de l’entreprise de nos expériences issues du secteur social et médico-social et réciproquement.
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Faire prévaloir l’approche « bottom-up » sur l’approche « top-down » avec comme exigence méthodologique : alignement des réalisations concrètes avec la stratégie à partir des réalités de terrain, de la singularité des clients, du respect de leur savoir-faire.
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Ne pas se contenter d’une logique de changement linéaire de type PDCA mais promouvoir une adaptabilité structurelle durable face à l’impermanence des contextes.
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Promouvoir notre approche intégrative : nous sommes les experts de l’intégration systémique.
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Rechercher à traiter la complexité sans céder à la simplicité, rechercher des solutions d’équilibre, d’harmonisation des contraires, et durables.
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Garantir la transparence de nos méthodologies et réaliser un travail d’innovation à partir des enseignements de terrain : valoriser les réussites et écueils rencontrés par tous.
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Valoriser constamment la pratique, la pratique, la pratique contre le verbiage conceptuel.